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香港信息專欄二○○九年第二期
發布日期:2009-6-4

港企訂單回升 暫停裁員
信息來源:香港經濟日報

  據香港工業總會調查顯示,超過90%受訪的珠三角港資企業首季訂單平均下跌36%。在5月初的跟進調查中,有50%受訪港企稱,接到的訂單較年初有回升,開始出現回暖跡象。
工業總會於今年2月至4月,向約3000名企業會員發出問卷調查,成功訪問146間在珠三角設廠的港企。因環境轉變,工業總會於5月初跟進調查,通過問卷、電話及麵談等訪問了近100間港資企業。

珠三角經濟回暖    港企結業減少

  據年初調查顯示,超過90%受訪港企視訂單減少為最大的經營困難,與去年同期相比較,他們接到的首季訂單平均下跌36%。麵對經濟困難,表示會縮減生產規模的港企占65%,表示會裁員的占到39%(注:參見圖表一)。
至於結業情況,超過60%受訪者於年初調查時估計,有約20%港商於未來一年將麵臨結業或者全麵停產。與年初調查比較,5月接收調查的受訪者較樂觀,有50%受訪者認為,訂單較年初已逐漸回升。工業總會主席陳鎮仁指出,4月訂單回升,加上中央和港府的支援措施,預計結業情況將會少於10%,不太可能出現大規模的結業情況。大部分受訪港企同時表示,5月後經營情況已穩定及好轉,並已停止裁員,對下半年經濟保持樂觀。

紡織玩具和中價手表率先顯現複蘇

  工業總會主席陳鎮仁表示,海外市場買家的存貨已降至低水平,故4月後港商開始接到訂單,以紡織、玩具、中價手表及電子為主,而機械、珠寶及奢侈品等複蘇則較緩慢。他又稱,雖然買家下單量少及要求壓價,但整體訂單情況較首季已有所改善,預計6月及7月香港出口數據可回升。

附:圖表一

注:受訪企業可選多於一項策略
(資料來源:香港工業總會)

承建商簽署約章  改善人工偏低問題

  香港的十大基建正陸續展開,建築業人手需求趨勢大增。近期59家工程承建商簽署約章,承諾今年招聘建築或機電工程大學畢業生時,年薪及福利待遇不低於14.4萬港元。同時有建築商坦言,金融海嘯淘汰戰已結束,仍可生存下來的多為有實力的公司,相信今年業界人才需求大增,難於聘請到新人。
  參與簽署約章的金門建築表示,今年計劃招聘30名畢業生,月薪達1.3萬港元,較約章訂立的水平更高,主要是吸納新鮮血液,包括見習建築師、土木及機電工程見習生。至於非畢業生招聘,則要視實際工程需求,目前未有定額。
  新昌營造廠有限公司則表示今年計劃招聘10名見習工程師及機電工程師,其助理董事總經理羅維弟表示,金融海嘯帶來的淘汰戰已結束,目前生存的多為實力雄厚的公司,加上政府及港鐵等工程準備上馬,相信人才需求大增,今年亦會難聘請新人。
  建造商會會長黃天祥表示,推出薪酬保證約章的其中一個原因,是冀改善行業人工偏低的問題,同時希望透過本計劃,向畢業生傳遞目前建造業有好前景的信息。

企業招聘趨於嚴格  新人就職不應拘泥專業

  金融海嘯令人關注大學畢業生的前景,香港中文大學近期公布2008年度畢業生就業情況,由於2008屆畢業生未受影響,平均薪酬上升4.5%,達到17,898港元,最高薪酬是任職醫療機構顧問的畢業生,月薪8.5萬港元。但校方指出,隨著目前市場職位空缺減少,應屆畢業生的就業率及薪酬將會下跌,建議學生不應拘泥於隻應征本科專業相關工作。
  有人力資源顧問估計,今年畢業生入職薪酬保守估計較去年下跌3成,若市場進一步受影響,大學生失業率將可能突破兩位數字。
  就中文大學公布的2008年度畢業生就業數據,學生事務處處長梁汝照表示,統計數據隻反映了金融海嘯爆發前的就業情況,隨著目前職場供畢業生申請的空缺減少,各大企業對於應聘要求趨於嚴格,估計今年畢業生的就業率及薪酬均會出現跌幅。但仍對畢業生就業充滿信心,建議學生找工作時想法要更靈活,不要隻鎖定與本科專業相關之工作。
  中原人力資源顧問有限公司董事總經理周綺萍表示,隨著畢業日子逐漸逼近,建議畢業生不宜過分挑剔,應盡量爭取麵試機會;並估計今年畢業生入職薪金將較去年平均下調3成,失業率將可能達到兩位數字,若甲型流感全麵蔓延,就業市場恐怕會全麵停頓,情況可能更為惡劣。

應屆大學畢業生求職錦囊

1、不要為自己設定薪金及職業界限,嚐試應征各行各業,與自己本科無關的職位,亦不妨一試。
2、不要因眼前機會減少,而選擇畢業後先悠閑一會,緊記職位空缺隻會越來越少。
3、趁畢業前,報讀一些與自己本科相關的短期課程,自我增值。
4、多留意時事新聞,如有關金融海嘯的影響、甲型流感等熱門話題。

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